Surdoué et travail
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Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail
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Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail
Le Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail, vous en avez entendu parler ?
Il s’agit d’un “collectif visant à promouvoir la valeur ajoutée de la diversité cognitive au travail et ses bénéfices pour l’entreprise”.
Source : Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail (page LinkedIn)
Le Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail comprend notamment les réseaux suivants, chaque année un peu plus nombreux :
- My Gifted Network (Airbus), 2016
- HPI Fonction Publique, 2018
- DKdrés (Société Générale), 2019
- Aware (Sanofi), 2020
- mind (Thales), 2020
- Les Z’Atypiques (Orange), 2020
- Douances & Zébritudes (SNCF), 2021
- SIRIUS (MAIF), 2021
- Réseau Diversité Cognitive — Invisible & Complexe (Scheider Eletric), 2021
Spécialisations : diversité cognitive, Haut Potentiel Intellectuel, Trouble du Déficit d’attention avec ou sans Hyperactivité (TDA(H)), DYS, Hypersensibilité et Troubles du Spectre Autistique sans déficience intellectuelle
Si vous-mêmes faites partie du Collectif des Réseaux de Diversité Cognitive au Travail ou d’un des réseaux “membres”, n’hésitez pas à venir nous en parler 🙂
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