L’inclusion dans les équipes agiles : les personnes neuro-atypiques

  • Surdoué et travail

    L’inclusion dans les équipes agiles : les personnes neuro-atypiques

    Publié par olbius le 23 mai 2022 à 16 h 13 min

    Ayant travaillé avec des personnes neuro-atypiques (HPI, troubles autistiques), je me suis interrogée sur leur position dans une équipe agile dite auto-managée. Quelle est leur place? Comment gère-t-on leurs émotions ? Comment les comprendre ? Comment accueillir nos différences ? On en entend beaucoup parler chez les enfants (DYS, HPI, zèbre, etc). Mais chez les adultes c’est silence radio… que deviennent-ils ?

    Alice Barralon

    Accompagnateur de transformation Agile

    olbius a répondu il y a 1 année, 11 mois 1 Membre · 0 Réponses
  • 0 Réponses

Nous sommes désolés, aucune réponse n'a été publiée pour le moment.

Connectez-vous pour répondre.

Début de la Discussion
0 de 0 réponses Juin 2018
Maintenant

Signaler

Harassment or bullying behavior
Contains mature or sensitive content
Contains misleading or false information
Contains abusive or derogatory content
Contains spam, fake content or potential malware

Bloquer le Membre?

Please confirm you want to block this member.

You will no longer be able to:

  • See blocked member's posts
  • Mention this member in posts
  • Invite this member to groups
  • Message this member
  • Ajouter ce membre comme connexion

Please note: Cette action supprimera également ce membre de vos connexions et enverra un rapport à l'administrateur du site. Please allow a few minutes for this process to complete.

Signaler

You have already reported this .